统计管理体制改革

    2003年，广州市统计局先后组织召开两次区、县级市统计局长座谈会，研究解决在地统计管理改革出现的问题。各区、县级市统计局紧密配合，认真抓好工作落实。越秀区统计局采取向社会招聘街道统计助理的方式，解决基层统计力量不足的问题；海珠区统计局先后两次召开驻区中央、省、市属企业负责人座谈会，加强与企业的联系；荔湾区加大对下划单位统计数据的收集和评估力度，在各专业中建立起预测评估机制，对全区主要经济指标实行月度评估和预测；芳村区统计局加强对街道统计业务考核评比，规范了街道综合经济指标报送制度，建立了统计报表迟报登记制度和工作例会制度；黄埔区和番禺区统计局建立了在地统计工作责任制和各职能部门联络员制度，理顺了中央、省、市属单位和区、街镇、村三级统计机构的关系；白云区、花都区、从化市、增城市和广州经济技术开发区也积极做好新划入单位的交接和统计工作。